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Rubrique de l'article Tendances

Innovation Décryptage

À quoi servent les certifications environnementales et les écolabels ?

Les certifications environnementales sont attribuées aux entreprises prenant en compte l'impact de leurs activités sur l'environnement. Les écolabels, eux, garantissent la vertu d'usage d'un produit et ses caractéristiques écologiques.

Rubrique de l'article Gestion

Activité Clientèle Gestion de trésorerie

Tout savoir sur l'affacturage : fonctionnement, contrat, prestations, coûts

L’affacturage est une solution de financement éprouvée qui permet d’améliorer sa trésorerie et d’optimiser la gestion du poste client. De nombreuses entreprises l’utilisent, du grand groupe à la PME et même la TPE, dans un large éventail...

Rubrique de l'article Tendances

RH et salariés Décryptage

Intégrer le handicap dans l’entreprise

Les entreprises sont légalement tenues d’employer 6% de travailleurs handicapés. En 2021, ce taux était de 3,5%. Les employeurs ont tout intérêt à mener une réflexion sur ce sujet, qui allie enjeux RH et RSE.

Rubrique de l'article Tendances

Innovation Décryptage

Intelligence artificielle : où en est-on ?

Le lancement du programme conversationnel ChatGPT illustre les progrès rapides de l’intelligence artificielle. En France, plusieurs centaines de start-up explorent cette voie qui débouche sur des applications concrètes pour les entrepris...

Rubrique de l'article Financement

Financement Décryptage

Comprendre la cotation Banque de France

Cet indicateur, qui évalue la qualité d’une entreprise à honorer ses engagements financiers, a une incidence sur sa capacité à emprunter de l’argent auprès des banques.

Rubrique de l'article Tendances

RH et salariés

L’épargne salariale gagne du terrain

Le nombre d’entreprises disposant d’un dispositif d’épargne salariale progresse, tout comme les montants collectés. Plusieurs facteurs soutiennent la tendance.

Rubrique de l'article Tendances

RH et salariés Décryptage

L’égalité professionnelle progresse doucement

Chaque année au 1er mars, les entreprises de plus de 50 salariés doivent calculer et publier leur index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. La présentation, par le ministère du Travail, de l’Index de l'égalité pr...

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